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【介護付有料老人ホーム花咲新町】ご入居者様がアクティブに生活を楽しむホーム
【介護付有料老人ホーム花咲新町をご紹介】2021年11月、チャームケアは株式会社ライクを連結子会社化しました。2025年2月から花咲新町でホーム長を務める根木豊さんに、花咲新町の概要や魅力、仕事をするうえ...
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【チャームプレミア京都烏丸六角】近畿圏初の看護師出身のホーム長。エコーの拡充にも貢献
【チャームプレミア京都烏丸六角をご紹介】ホーム長を務める市橋沙織さんは、看護師としての知識を活かし、ご入居者様の健康を強力にバックアップするポータブルエコーの導入に尽力されています。ご入居者様やホーム長の...
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【チャームスイート桜上水】2020年2月オープン！これから目指すホームの姿とは？
チャーミンのおでかけアルバム｜今回は、2020年2月にオープンしたばかりのチャームスイート桜上水をご紹介します。「西永福」駅・「桜上水」駅より徒歩10分圏内、杉並の閑静な住宅街に位置しています。今回お話を...
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【スタッフ紹介制度】最大10万円支給！紹介する方・される方、どちらにも嬉しい制度
チャームケアでは、スタッフ紹介制度にも力をいれています。お財布に嬉しい「お祝い金」支給！今回は、スタッフ紹介制度の、もらえる金額・ルール・振込時期など、詳しく解説していきます。横のつながりが強い介護業界だ...
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グッドパートナーズとの二人三脚！豊かで実りある高齢社会に向けて
2020年にチャームケアの子会社となった、株式会社グッドパートナーズの横山さんと崔さんにインタビュー！チャームケアとグッドパートナーズの関わりや、今後の目標などをお話しいただきました。（文中敬称略）
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頼られる存在を目指して真摯に取り組む！信頼関係を深めるコミュニケーション
2022年4月に入社し、チャーム加古川尾上の松で介護職として勤務する小島早貴さん。もともと人と話すことは苦手だった、という小島さんにチャームケアに入社した経緯や、ご入居者様とのコミュニケーション、介護の仕...
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看護師からホーム長へ。2つの大役にもあきらめない精神で全力投球
2024年6月から、チャームプレミア山手町でホーム長を務める丘和子さん。チャームケアで2人目となる、看護師（ナース）出身のホーム長です。ホーム長の仕事に加え、首都圏のポータブルエコー導入に尽力するなど精力...
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人見知りだけど、統括リーダー！自分発信のコミュニケーションを意識【介護職のやりがい】
チャームで輝く先輩スタッフ｜2013年新卒入社、チャーム南いばらきに勤務する、統括リーダーの谷口優里さんにインタビューしました！コミュニケーションを意識して、本来人見知りだった自分を克服して、統括リーダー...
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介護職は60歳・70歳～のシニアにもできる！メリットとやりがいのある仕事
現在、介護職で新しくキャリアを始めるシニアの方が増えてきています。未経験でも介護の仕事はできるのか？どんな仕事内容？体力的にきつくない？若い世代にはないシニア世代の魅力とは？など、さまざまな疑問にお答えし...
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【介護職と腰痛】痛みが起きる5つの原因とは？予防の対策とおすすめストレッチをご紹介
【介護士は腰痛の方が多いって本当？】介助を通して腰痛になりやすいと言われていますが、どのような動作が腰に負担をかけるのでしょうか？腰痛が発生する原因や、予防対策、簡単なストレッチ、チャームケアの職場環境な...
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介護職はAIの導入でどう変わる？具体的な活用事例とメリットを解説
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時短勤務で統括リーダー。「働きたい」気持ちを尊重する新しいキャリアの形
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【2026年度入社式】歴代最多100名以上の新入社員を迎えて。一人ひとりの成長と不安に寄り添う
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【チャームプレミア京都岡崎】相手の立場で考えることを大切に。のびのび働ける環境づくり
【チャームプレミア京都岡崎をご紹介】2026年5月、悠久の時が流れる京都東山の地に、チャームケアが運営するプレミアムシリーズの介護付き有料老人ホーム「チャームプレミア京都岡崎」がオープンしました。ホーム長...
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令和6年度から義務化された高齢者虐待防止の推進に関する取り組みを分かりやすく解説
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