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現場を離れてもご入居者様を第一に考える！迅速かつ真摯な対応が営業の命
チャームケアの歴史を知る方にインタビューするシリーズ｜今回は、営業部次長の小林壮さんにお話を伺いました。入社から11年間、介護リーダー、ホーム長、営業として勤めてきた中で起こった変化や、変わらないチャーム...
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新卒で介護職「もったいない」とは言わせない！介護業界に就職するメリットと活躍するコツ
介護職は、無資格・未経験や年齢を重ねてからでもチャレンジできる仕事とされています。新卒で介護業界を選ぶのは「もったいない」と言われ、迷っている方もいらっしゃるのではないでしょうか？今回は、新卒で介護職に就...
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【介護職】転職回数が多いと不利？転職理由の伝え方と採用されるコツ
転職回数が多いと、採用面接で不利になるのではと不安になられる方は多くいらっしゃいます。しかし、企業が確認したいポイントは、転職回数ではなく転職理由です。採用面接で今までの転職について説明するとき、不利にな...
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【チャームプレミアグラン南麻布】ご入居者様に信頼されるホームを目指して
チャーミンのおでかけアルバム｜チャームプレミアグラン南麻布ホーム長の小川和子さんにインタビューしました。ご経歴、チャームプレミアグラン南麻布の様子、ホームの目標、採用などについてお話いただきました。新しい...
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介護における行動変容とは？生活習慣の変更を促す働きかけ
普段何気なく行っている「行動」は、やがて習慣となり、それが生活習慣になります。そんな「習慣」を変えていく「行動変容」がいま注目を集めています。今回は、介護における「行動変容」を中心に解説します。
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理系出身で介護職に就職したら「天職」に！ご入居者様にとって一番のスタッフを目指す
【2020年新卒入社の先輩にインタビュー！】入社2年目、チャームプレミアグラン松濤の石原裕次郎さんにお話を伺いました。理系の大学を卒業された石原さんが介護職を目指した理由、未経験の1年目にどのような努力を...
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新卒入社から2年で経営企画・予算策定に関わる！介護現場での経験を活かせるポジション
【2019年入社の先輩にインタビュー！】入社3年目、経営企画課 吉武さんにお話を伺いました。チャームケアに入社を決めた理由、もとはホームの介護スタッフだった吉武さんが経営企画課に異動した経緯と仕事内容、今...
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【チャームスイート仁川】住宅型から有料老人ホームへの変更でさらなるサービス向上を目指す
チャーミンのおでかけアルバム｜チャームスイート仁川のホーム長、三島亮士さんにお話を伺いました。ご経歴やホームについて、また2021年4月に住宅型から有料老人ホームへ変更するための取り組みや、今後の目標など...
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笑って働ける職場で、管理職を目指すスタッフを応援したい！
チャームケアの歴史を知る方にインタビューするシリーズ｜今回は、介護事業部課長、砂本信人さんにお話を伺いました。現場の介護スタッフや、施設紹介会社での管理職をご経験され、チャームケアの介護事業部課長になられ...
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【面接は準備が大切】よくある質問と回答例7選！合格するためのポイントも解説
面接は準備が大切。面接でよく聞かれる質問7つを回答例付きでご紹介します。質問の意図を汲み取り、返答の仕方や言葉遣いなどを確認し、予行練習をしてみましょう！志望理由や逆質問など、あなたならどう答えますか？回...
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