小学校の先生から、介護スタッフに転職
――これまでのご経歴を教えて下さい。
前職は、小学校教諭でした。
次の仕事を探している不安定な状況で、たまたま「チャーム加古川尾上の松」のオープニングスタッフ募集を見つけ、自宅に近いこともあって、思い切って応募することにしたんです。
――異業種からの転職ですが、なぜ介護のお仕事にチャレンジしようと思ったのですか？
もともと、人と接することが好きで、介護職に興味はあったんです。
何の資格も経験もありませんでしたが、求人誌に書かれていた「無資格・未経験の方も歓迎します」の言葉を頼りに応募したところ、快く受け入れてもらえました。
今では、チャームケアに入社してから3年になります。
前職は、小学校教諭でした。
次の仕事を探している不安定な状況で、たまたま「チャーム加古川尾上の松」のオープニングスタッフ募集を見つけ、自宅に近いこともあって、思い切って応募することにしたんです。
――異業種からの転職ですが、なぜ介護のお仕事にチャレンジしようと思ったのですか？
もともと、人と接することが好きで、介護職に興味はあったんです。
何の資格も経験もありませんでしたが、求人誌に書かれていた「無資格・未経験の方も歓迎します」の言葉を頼りに応募したところ、快く受け入れてもらえました。
今では、チャームケアに入社してから3年になります。
入社1年で、時間給社員から正社員に昇格
――チャームケアにご入社されてからはいかがですか？
最初は、時間給社員としてスタートしました。
入社1年ほどで、正社員登用の打診を頂きました。
介護業界で長く活躍したいと思っていたので、「ぜひお願いします」と返事をしました。
正社員という、安定した立場になったことも嬉しかったですが、頑張りを評価してもらえたのが何より嬉しかったです。
最初は、時間給社員としてスタートしました。
入社1年ほどで、正社員登用の打診を頂きました。
介護業界で長く活躍したいと思っていたので、「ぜひお願いします」と返事をしました。
正社員という、安定した立場になったことも嬉しかったですが、頑張りを評価してもらえたのが何より嬉しかったです。
「時間給社員」ってどんな制度？1人1人のライフスタイルに合わせた働き方を実現！ - チャームPOINT（チャームポイント）｜介護で働くリアルを伝える情報メディア
首都圏・近畿圏で多数展開し、2000名以上のスタッフが在籍しているチャームケア。そこで働くスタッフ各個人を取り巻く状況にフィットした、独自の制度「時間給社員」について解説します。少ない勤務時間でも、アルバイト・パートではなく「社員」として活躍できます。チャームケア大阪本社で、人材開発課として人事・採用を担当している越田直司さんにお話をお伺いしました。
コミュニケーションを積極的に
――ご自身が評価されたのは、何が理由だと思われますか？
チャームケアでは、資格や経験よりも、やる気や向上心、人柄を重視した採用を行っています。
僕自身は、介護の資格も経験もなかったので、知識が足りていないのは、努力していくしかありませんでした。
ただ、人とコミュニケーションを取ることは好きなので、積極的な声掛けを心がけてきました。
評価していただけたとしたら、その1点に尽きると思います。
チャームケアでは、資格や経験よりも、やる気や向上心、人柄を重視した採用を行っています。
僕自身は、介護の資格も経験もなかったので、知識が足りていないのは、努力していくしかありませんでした。
ただ、人とコミュニケーションを取ることは好きなので、積極的な声掛けを心がけてきました。
評価していただけたとしたら、その1点に尽きると思います。
チャームケアは、初めての介護職でも大丈夫
――介護が未経験の方に、メッセージをお願いします。
チャームケアでは、入社後の研修で、3大介助の基本からじっくりと学ぶことができます。
無資格・未経験で、介護サービスの仕事に興味を持っている方や、介護業界でキャリアをスタートさせたい方には、特にオススメできる環境です。
ご入居者様をはじめ、多くの人から感謝していただけるのが、介護スタッフとして働くやりがい、モチベーションになっています。
今は介護リーダーの立場になりましたが、いつでも相談できる上司がいて、責任を持って仕事に向き合ってくれるスタッフがいます。
この職場の雰囲気も、チャームケアで働く大きな魅力です。
チャームケアでは、入社後の研修で、3大介助の基本からじっくりと学ぶことができます。
無資格・未経験で、介護サービスの仕事に興味を持っている方や、介護業界でキャリアをスタートさせたい方には、特にオススメできる環境です。
ご入居者様をはじめ、多くの人から感謝していただけるのが、介護スタッフとして働くやりがい、モチベーションになっています。
今は介護リーダーの立場になりましたが、いつでも相談できる上司がいて、責任を持って仕事に向き合ってくれるスタッフがいます。
この職場の雰囲気も、チャームケアで働く大きな魅力です。
介護福祉士の資格取得が目標！
――今後の目標を教えてください。
介護の資格を取得していくことです。
まず、入社後に、介護職員初任者研修の資格を取っています。
今年、実務経験が3年になりますので、介護福祉士の筆記試験を受けることができます。
基本からもう一度、しっかりと勉強し直すつもりです。
それまでに、介護職員実務者研修の資格を取得しておかなければなりません。
そちらも簡単なものではないので、じっくり勉強したいですね。
介護の資格を取得していくことです。
まず、入社後に、介護職員初任者研修の資格を取っています。
今年、実務経験が3年になりますので、介護福祉士の筆記試験を受けることができます。
基本からもう一度、しっかりと勉強し直すつもりです。
それまでに、介護職員実務者研修の資格を取得しておかなければなりません。
そちらも簡単なものではないので、じっくり勉強したいですね。